台糖台電年中招新血 起薪2萬3

【原文轉自：聯合報 / 邱莞仁】 更新日期: 2016/2/3 上午 10:49:23

國內經濟不景氣，穩定的國營事業成為許多人年後轉職首選。台電日前宣布，7月將招募600多名新血，台糖公司昨天也表示，6月將招考包括行銷業務、養豬項目在內共58名基層技術員。 台糖表示，近年國營事業出現退休潮，近兩年台糖辦理退休人數就超過200人，為加速人力上的新陳代謝、改善人力結構，並傳承核心技術與經驗，繼去年舉辦招考後，今年6月再招募58名新進工員。 台糖人力資源處指出，新進人員起薪約為2.3萬，只需具備高中職學歷就可報考，本次招考項目含業務、畜牧、農業、化工、電機及土木，也是3年來招募人數最多的一次。 台糖表示，業務項目主要負責門市行銷、商品推廣等，而畜牧在中南部養豬場養豬，農業負責公司蔬菜、甘蔗種植等，將依專業科目進行考試和分發。 經濟部統計，去年台糖、台水公司因103年度總盈餘超過法定預算目標，績效獎金均為2.4個月，台電因電價公式上路，轉虧為盈也發出2.4個月。 至於受國際油價崩跌、油價機制無法反映實際購油成本等因素衝擊的中油，則發出0.69個月。 台電表示，7月將辦理新進僱用人員甄試，預定招考配電、輸電、變電、電機、機械、土木工程及綜合行政等類別，共招考654名新血，受訓期間就給予生活津貼2.3萬，進入工作訓練期後，起薪為2.7萬元。 台電指出，未來10年內，有近四成員工陸續離退，因應業務成長及人力傳承，去年報考人數高達3.4萬多人，創近10年新高。