【到書店走走】發現高雄五南書局的新面貌

你有多久沒到書局走走，翻翻書了呢？

還記的那假日的午後，你在書店閱讀的身影嗎？

輕輕的音樂在耳邊圍繞，

不遠處傳來淡淡的咖啡香~

那份悠然自得的心情妳是不是遺失很久了

走吧~關掉電腦，放下手機與平板

我們一起去書局回憶翻書的感覺...

如果在PTT上詢問，高雄哪家書局的公職考試用書最齊全？

我想，很多人的答案都會只有這一家『高雄五南』

五南書局原本位於中山一路290號，但是今年他悄悄的搬家囉！

目前則是位於往前多走幾步的262號>”<

雖然五南書局位於車水馬龍的中山路上

但新的高雄五南卻給人一種鬧中取靜的讀書環境

推開一樓的大門，你可能會懷疑自己走錯店了

但！別懷疑你的眼睛，眼前的咖啡吧檯，正是五南書局這次最大的改變

因為網路書局的盛行，很多書局不得不開始多角化經營。

而五南書局就把咖啡與書做最完美的結合

從這窗明几淨的裝潢與不時傳來的咖啡香

這不是文青範最好的空間嗎

小編坐在其中，翻著程怡老師的法學大意~都覺得隔壁桌的女同學一定被我憂鬱氣質深深吸引XDD

走上了二樓~

除了在展示空間上做了不同的變化外，

在各樓層也增加了許多的閱讀區，讓讀者可以挑本書，坐下來，

靜靜的徜徉在書海中。

望向窗外…

你會發現，彷彿所有的煩惱、吵雜都被隔離在外

在二樓，你會發現所有的考試書籍分門別類的靜置在書架上

每一個平台上都有著各家最新與最暢銷的書籍~

你可以輕易地在此找到你需要的每一本書

另外新的高雄五南書局有一間神秘的密室

在這次搬家中，店長特別在四樓規劃的一個20坪空間的藝文講堂

主要用來舉辦活動、講座、學習教室…等等

這表示未來在五南書局會有更多不同的活動可以參與

說到這邊~

你最近有沒有想買卻還沒買的書呢？

到高雄五南走走吧！

說不定在買書的同時也能遇到你的Mr. right...

近期在五南書局

志光、保成、學儒的書籍都正在做書展唷

各類書籍都有優惠唷~~千萬不要錯過

【秒速記憶】重複越多次就能計的越牢？！

圖片來源：www.huffingtonpost.com

許多書會告訴你要盡可能地一再複習，但那不只是在浪費你的寶貴時間，也有可能會阻止你更有效地形成長期記憶。最快建立長期記憶的方式，就是在一定的間隔頻率下重複你的內容，也就是使用「間隔重複」的技巧。

哈佛大學心理學教授 Dan Schacter 曾經表示：
「如果你只有一星期準備期末考，就應該在一星期中的十個不同時間看這個主題，而不是一次把這主題看十遍」

德國著名心理學家-赫爾曼˙艾賓豪斯【在腦中刻畫出有效的記憶點！】的學術研究表示
他認為記憶分成短期與長期記憶，記憶是脆弱的，重新固化短期記憶的最好方法，就是大腦在記憶  面臨時間一久就會剩下碎片，要提取那些長久的記憶必須用新的訊息去重新組織那些舊訊息，並且關鍵就在於「重複」與「間隔性」，以間隔重複訊息就是將記憶固化最好的方法之一。

志光公職歷經數十年的輔考經驗與錄取率的實證，今年特別邀請志光，保成，學儒，超級函授，金榜函授公職全國一線師資，不分別派共同針對高普考，地方特考之重要考科的關鍵考點，獨家企劃出一系列最完整的功能型考前必備用書。
本書【秒速記憶】五大內容特色
◎指導考科準備技巧、近2-3年命題趨勢分析與熱門時事議題…等
◎歸納整理該科命題重點，60秒快速聚焦考科必考關鍵。
◎考前60天名師助榜計畫，針對本書替考生擬定衝刺計畫，達到事半功倍之效。
◎關鍵私房解題挑選出題率超高的題目，重點綜覽，實作練習。

除了幫助考生在最短的時間內運用考題反覆練習背誦，在腦中形成有效暫存記憶；我們相信能幫助同學在考場應試時，同學會發現這個題目有練過，那個題目有寫過，幫助自己臨考時發揮出百分之120%以上的實力。

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【104年度新進人員招募作業時程更新說明】

【原文轉自：桃園捷運公司 / 桃園捷運公司】 更新日期: 2015/4/17 上午 11:53:14
【104年度新進人員招募作業時程更新說明】

本公司原規劃之104年度新進人員招募作業，預計於104年4月初公告簡章，4月底開始進行筆試及相關招募甄試作業。此次招募相關作業刻正辦理中，惟時程稍有遞延，簡章公告時間遞延至5月初公告，並預計於5月下旬開始辦理筆試及後續招募甄試作業。敬請有意報考本公司招募甄試之民眾可提早做準備，並隨時留意本公司官方網站公告之最新消息。

另有關此次招募甄試類組、招募職缺及命題範圍，請詳如下內容，有興趣報考本公司招募甄試民眾可提早準備。104年度新進人員招募仍依本公司最後公告之招募甄試簡章內容為主。

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類別	(一)	(二)	(三)	(四)	(五)
組別	門市經營與行政管理組	資訊系統與程式設計組	電機電子與機械工程組	身心障礙類	原住民類
職缺人數	238	19	137	3	5
職稱	站務員/司機員	工程員	技術員	站務員	技術員
筆試50%	共同科目為國文(公文寫作)、英文或日文擇一報考
	專業科目1為大眾捷運概論[註1]
	專業科目2為職業安全衛生管理法令[註2]及門市經營與行政管理科目[註3]	專業科目2為職業安全衛生管理法令[註2]及資訊系統與程式設計科目[註4]	專業科目2為職業安全衛生管理法令及電機電子與機械工程科目[註5]	無	無
口試50%	依據應考人態度、言辭、邏輯、品德、技能及應考人檢附之相關文件進行評比。
備註: 1. 大眾捷運概論含捷運系統概論、運輸管理學概論、政府採購法、大眾捷運相關法令(大眾捷運法、大眾捷運系統土地開發辦法、大眾捷運系統兩側禁建限建辦法、大眾捷運系統經營維護與安全監督辦法、都市計畫法及實行細則)。 2. 職業安全衛生管理法令含勞動基準法、勞動基準法施行細則、職業安全衛生法、職業安全衛生法施行細則、職業安全衛生設施規則、營造安全衛生設施標準、職業安全衛生教育訓練規則、職業安全衛生管理辦法、危險性工作場所審查暨檢查辦法。 3. 門市經營與行政管理含門市服務與顧客關係管理、行銷管理概論、站務營運規劃概論。 4.資訊系統與程式設計含電子票證概論、JavaScript、HTML、XML、標準SQL99、MySQL、資料庫系統概論、程式設計。 5. 電機電子與機械工程依不同專業技能屬性，分別命題範圍為電機概論或電子概論或機械概論或土木概論，報考之民眾可依自身專業擇一報考。
考生注意事項: 1. 錄取人員於分發報到後，應完成新進人員報到手續、簽署勞動契約及遵守本公司相關規定，未完成報到手續或違反本公司相關規定者，本公司得以註銷錄取資格。 2. 新進人員錄取後，將授予完整職能培訓課程，受訓完後將依個人學經歷、訓練成果及試用成績，依公司業務推動需求分發至各單位。 3. 為配合機場捷運線營運通車前，各項系統測試、試運轉及模擬演練需求，新進人員應視公司業務推動需要配合輪班。 4. 新進人員試用期間為六個月，試用期前三個月為第一階段，第一階段薪資為3萬元起；試用期後三個月為第二階段，第二階段薪資為3萬2000元起。 5. 為促進公司員工多方元發展及長期職涯發展考量，本公司亦具一套完整之證照獎勵制度，鼓勵同仁多考取證照。 6. 報考行車人員類組或錄取分發後擔任行車人員者，應依規定辦理行車人員體檢，體格檢查表經審查不合格者，則隨時停止試用或終止勞動契約。 7. 其他未載明之事項，將依本公司相關規定辦理。

邊顧傷父邊苦讀 蔡名婷淚眼拚上國考

邊顧傷父邊苦讀 蔡名婷淚眼拚上國考

資料轉自：2015-04-05 07:32:02 聯合報 記者馮靖惠

25歲的蔡名婷自小家裡靠夜市擺攤維生，收入不穩又辛苦，她決定報考公職協助家計。 圖／蔡名婷提供

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25歲的蔡名婷自小家裡靠夜市擺攤維生，收入不穩又辛苦，她決定報考公職協助家計。備考期間，家中唯一的經濟支柱父親出了重大車禍，她邊照顧父親邊努力讀書，歷經兩年多準備，錄取地方特考4等人事行政類科。

畢業於中山大學政治經濟學系的蔡名婷說，她在大三下時，系上同學紛紛報考經濟、財政相關研究所，但她對文學、人文心理較有興趣，打算先準備國考，也選擇考科中有心理學的人事行政報考。

蔡名婷說，備考期間彷彿一趟充滿荊棘的旅程。大四時，她分身乏術，既要兼顧學校的課業和畢業專題，又得到補習班上課。為了專心讀書，她甚至把臉書、LINE等社交網絡永久刪除，徹底與外界隔絕。

考前2周時，蔡名婷接到家裡打來的一通電話，說父親騎機車時，被後方的小貨車追撞，有生命危險。蔡名婷說，父親車禍讓她面臨身心上的極度煎熬，不知是否要繼續準備國考，畢竟家裡經濟與個人心理狀況都很不好。

但有幾位素昧平生的阿姨，給了她家庭協助，也鼓勵她繼續準備考試。「她們不只幫助了我的家庭，也用愛接住了我。」她感動地說，原來陌生人之間，也存在著愛。

準備的第2年，102年普考人事行政，蔡名婷差了2分。友人一句無心的話：「我覺得上帝要妳別考了…」讓她傷心哭泣，但她沒放棄。她說，要學習接納他人的否定。

103年普考人事行政，蔡名婷再度落榜，這次差了0.4分。在情緒低落、念不下書的情況下，父親告訴她，「別因家裡經濟條件而放棄考試。」蔡名婷說，父親常要面對他人問起自己在考試的事，但父親從不理會，因為他認為不需為了任何人的眼光而在意。這是蔡名婷第一次知道，「原來父親這麼支持自己，這給了我很大的力量。」

蔡名婷努力靜下心來，準備103年底的地方特考，終於榜上有名。得知上榜的那一刻，她再度放聲大哭，但這次是喜悅的眼淚。

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高普考月底報名 開缺20年新高

資料轉自：2015-03-15 聯合報 記者董俞佳／台北報導

捧鐵飯碗的機會更多了！年度最重要國考─高普考將在本月底開放報名，考試院上周公布今年高普考169個類科，暫定需用名額3758個，比去年多了217名，創20年來新高，考選部表示，之後還會再增額。

考試院官員預估，去年起報考公職人數減少，今年需用名額又增多，高普考錄取率可望突破去年，再創下新高。

高普考今年暫定需用名額創新高，其中高考三級設一般行政等107個類科、名額為2581人，普考設一般行政等62個類科，名額1177人；考選部表示，需用名額較多。

考選部表示，高普考3月31日至4月9日報名，7月10日至7月14日考試，其中普考在7月10至11日、高考為7月12至14日，考生可兩項皆報考。

考選部表示，除高考三級的技藝類科、公職土木工程技師等7個公職證照組口試僅設台北考區，及普考新聞廣播類科僅設台北、台中、高雄等3考區外，其餘類科筆試均在台北、桃園、新竹、台中、彰化、嘉義、台南、高雄、花蓮、台東、澎湖、金門、馬祖等13考區同時舉行。

高考三級須具備大學學歷、普考須具備高中學歷才能報考，若錄取高考三級，起薪約4萬6千元，普考約3萬6千元。

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初考開辦17年 首傳博士上榜

〔新聞來源轉自：2015-03-06自由時報/記者甘芝萁〕

一○四年公務人員初等考試今日在國家考場放榜；今年共有三萬七千多人報考，全程到考兩萬八千兩百廿三人，錄取四百六十八人、錄取率一．六六％創史上新高；據了解，今年首度有博士考取，為初考開辦十七年以來的第一人。

• 
  近五年初考錄取率與博士錄取統計表

但在放榜前夕傳出上榜考生資料也是前所未見，有洩密之嫌，考選部昨日低調避談，一再強調等今日放榜後，才會對外說明。

初考不限學歷 仍待報到後證實

不過，考試院稍晚補充表示，初考不限學歷，報考者不必事先繳交學歷證明，該名錄取考生是否真為博士學歷？仍待放榜後報到、繳交學歷證明才能證實。根據考試院統計，近幾年博士學歷報考初考的人數均有廿人以上，一○二年甚至有卅五人，但只有今年有博土學歷考生錄取。

考題全為選擇題 無申論題

初考從八十七年開始招考，今年邁入第十七年，初考考題全為選擇題、無申論題，只考四科，而今年國文科才首次採用複選題。初考無學歷限制，只要滿十八歲就可報考；今年初考設一般行政等十五個類科，報名、到考人數較往年下降不少，到考數僅兩萬八千兩百廿三人，史上最低，因此創下初考史上最高的一．六六％錄取率，較平均錄取率一．一四％還高出○．五二個百分點。

就算博士學歷 月薪也是2.9萬

就算是博士學歷初考錄取者，在受訓分發後為委任一職等，月薪為兩萬九千三百四十五元，除非重新報考高普考，否則最多只能升到委任五職等，月薪最高五萬三千三百四十元。但有博士學位，直接報考高考一級，考上直接可從薦任九職等開始敘薪，月薪就約有五萬八千兩百元，光起薪就比委任五職等年功俸頂多了四千八百六十元。

志光補習班學習推廣組主任李政明認為，初考因不限學歷，所以很多考生不會實報學歷，他認為，搞不好早就有博士學生者初考上榜了。

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